2014-07-11 10奈米夜鷹計畫 「抓鳥」難度高

2014/07/11 06:00   

〔記者洪友芳／新竹報導〕晶圓代工大廠台積電（2330）為了加速10奈米的技術開發，正對外對內招募研發人員組「夜鷹部隊」，將增加小夜班與大夜班，啟動24小時不間斷的研發，這項史無前例的研發計畫連外資法人也關切進展；台積電內部趣稱夜鷹計畫為「抓鳥」，目前以小夜班受青睞度最高，大夜班因易傷身，爆肝指數最高，招募難度也最高。

台積電日前對內部公布及對外的人力網站宣布將組「10奈米技術開發夜鷹部隊」，人數約300到400人，預計從目前正常日班研發改為展開為期2年的24小時日夜研發，推動10奈米技術能趕在明年試產(2015年)、後年量產(2016年)，跟英特爾、三星力拚。

外傳加入夜鷹部隊者，底薪可多加30%、分紅則多加50%，還有輪班津貼，薪獎優渥，不過，大夜班需長達2年時間跟平常作息日夜顛倒，研發工程師考量到容易傷身、家庭因素，多數興趣缺缺。倒是從下午2點到11點左右的小夜班受青睞度最高，研發工程師認為，平常也很晚下班，小夜班很符合現況，又可擁有早上完整時間，可以睡晚或陪陪家人等，應徵人數較多。

台積電內部趣稱夜鷹計畫為「抓鳥」，最近遇到人力資源部門同事，常會問「最近抓鳥抓得如何？」以台積電的招牌，內部轉職或從外招募，要達成「夜鷹部隊」目標人數不難，不過，大夜班被視為爆肝指數最高、最容易傷身，招募難度也最高。


Note：
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